勉強

あー
せっかく受験終わってゆっくりしてたのに高校から宿題がどっさり。
やる気おきねー

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アットホーム案件♪

皆さまお疲れさまです。今日の案件は、職種や会社の規模にもよるのでしょうね。そして、私の職場では絶対に必要とされます、アットホーム感♪アットホームではない保育園なんて子どもの居場所になりませんよね（笑）でも同時にお子さんの命をお預かりする責任ある職場でもあるので、緊張感も絶対に必要です。子ども達が家庭のような温もりを感じられるようなアットホーム感を出しつつ、危険のないよう配慮する。この仕事に限らず、どんな仕事にもこういったメリハリが大切なのではないかなぁ(❁´◡`❁)

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<アットホーム案件>こどもを幼稚園の延長保育で預けて、、、

先程、パートの面接に行ってきました。求人見て募集条件が合っていたから応募したのに、面接してみたら「時間も日数も最低限の条件で求人を出しているから、採用は厳しい。」と言われ、筆記テストもあったはずなのに面接開始5分で履歴書を返されてしまいました／(^O^)＼
バス代と延長保育料が無駄に(泣)
その会社、まさにアットホームな雰囲気漂う会社でした。悔しい。

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オープニングソング？

微妙に音のトんでるこの歌、大好きです(´艸｀*)♡

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社歌

社歌いいですねー！
スカロケが放送開始したときはこれでもかというくらい流してたのに。
１日一回は流してほしいw

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火曜は

右腕を振ってしまうな

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秘書

チーズケーキの話して欲しいです(≧∇≦)

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アットホーム案件

私の会社は休憩時間が明確に決まってないので、仕事をしているといきなり話しかけられておしゃべりが始まることがよくあります。おしゃべりの内容からアイデアが生まれたり、今の仕事の相談に乗ってもらったり……誰かに気軽に話しかけることができる雰囲気って、より質のよい仕事をしていくためにも必要だなと思います。

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アットホームは必要か？

皆さんお疲れ様です。
アットホーム感はある程度は必要ではないでしょうか？勿論アットホームなのと何でもありなのは違うので社会人として最低限の礼儀とマナーを確保してということになりますけど。
意見や提案など会社を良くする事は役職や年齢で見える観点が違うと思います。トップダウンで上から指示される事が必ずしも正しいとは限らない、経験からの判断なのでしょうが時代に則していないことも往々にしてあるように思われます。
客先を駆けずり回って対応をしているのは若手が多いはずです、その若手が感じた些細な事を下らないとかバカバカしいと流さないで気に止める上司、それを言える雰囲気は必要と思います。

PS.みほさん勘弁して下さい、無防備に秘書室を見て鼻水噴いたじゃないですか！(*｀Д´)ノ！！！
花粉症で鼻がグズグズなんだから…

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