古くないですか？

最初の一杯はビールという案件！
お子ちゃまなのでビールは苦くて好きじゃないです…(T_T)
なぜビールなのか、誰が決めたのか、いつからそうなのか。
なにも聞かれずとりあえずビールを人数分頼む光景。。
今日運転なので、、というとノンアルコールビールにされる！
最初の一杯に逃げ場はないのか！？

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案件

こんな事言ったら元も子も無いけど…今の仕事内容古くね？(>_<)

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古くないー？

毎日会社に出社する仕事形態なんとかならないですか、って日々思っています。実は数年前に2ヶ月ほど在宅勤務していたのですが、結構快適でした。もちろん家じゃなくて、喫茶店だったり居酒屋だったり、山の上だったり、成果さえ出せれば別にどこでもいいような気がしますし、通勤時間0はカナリ時間を有効利用できましたし、田園都市線の満員電車に乗らなくていいってだけで、毎日気分が楽でした。会議とかは、週に一度出社する日を決めてその日に集中させておいて、あとはそれぞれ好きなところで…。どうですか社長！

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佳子さま

beautiful♪♪

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もう古くないですか？案件

皆さまお疲れさまです。本日案件ですが、私が思うのは「ありがとう」が素直に言えない人です。コピーをしてもらう、物を持ってきてもらう、様々な小さな事でも感謝するものです。しかしそれを部下がやる事が当たり前になってしまってます。周りの協力があってチームが成り立っていることを、もう少し配慮してほしいです。

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先輩、その姿勢が古くさいんです！

皆様、お疲れ様です、。今日新しいことも、明日には古くなるのだから新しいものに飛び付いたり流されたりするのは一番カッコ悪いと思うけど、それ以上に古くさいなぁと思うのは、自分が適応できない考えを「近頃の若い奴のやり方は」とか否定する考え方です。便利なやり方は上手く取り入れて自分の経験値を生かすことに集中して成果をあげる！それが先輩たる所以でしょう。新しい道具やシステムを使いこなせないことが古いんじゃなくて、柔らかい心が錆び付いて理解しがたいことを否定する、その姿勢が古くさい(>_<)

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3割りになる前に

猿を耳鼻科に連れて行かにゃ…

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古くない案件

マニュアル通り、指示通り、は古いような気がしました。マニュアル通り、指示通りにやる事によって『なぜそのやり方なのか』と言う本質の部分の理解が疎かになり自分本意な仕事になってしまうからです。マニュアルや指示にある程度従う事はもちろん必要ですが、似ている事象だが若干異なる事象の時にしっかり判断できる能力は、しっかり養い続けて行きたいと思います。

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