おはようございます。

おはようございます。
本部長の眉毛のないのも慣れるもんですなあ。。。(￣▽￣;)

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おはようございます！

今日も、えいえいおー＼(^o^)／

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ホウレンソウ。

皆さん♪お疲れ様です。
彼女に仕事のミス言えます。言ったら慰めてくれるとは思いますが雰囲気ぐ悪くなると言うか、ネガティブになってしまいそうで嫌ですね。彼女と一緒に居る時は、楽しくしていたいと思います♪

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偶然にも

誕生日の今日、部長補佐に昇格しました〜(￣▽￣)なんかラッキー(^^)これからもコツコツいきます（≧∇≦）

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報連相

奈津子ちゃんの報連相なら毎日聞かせて欲しい(//∇//)

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報･連･相 案件

本部長、浜崎秘書、社員の皆様お疲れ様です。私は失敗や悔しい思いをした事は話さないです。他愛もない事だけ話してます。でも彼は色々話してくれて今後どう取り組んでいくかを二人で話したりします。同業者だから話しの内容が理解出来るし第三者的な意見も言えるので良いと思います。二人で話しあった通りに事が進んだ時はスッゴく嬉しいです♪私的には今彼が抱えてる仕事の内容、大変が分かり安心するし晩御飯頑張って作ろうって思います♡

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おはようございます！

暑い！最高ですね！！笑

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昇格‼︎

皆様お疲れ様です、スペイン坂にも行けてないですし、投稿が読まれたこともありませんが、次長補佐まで来れました(^○^)

これからも精進いたします(￣^￣)ゞ

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ピヨピヨさん

1.基本的にはどちらでも良い(管轄が違うだけ) 2.自賠責の場合、過失割合が7割を越えると加害者側に多少不利益が生じる事がある 3.自賠責の場合、基本的には病院が自由診療扱いになる為、限度額に達してしまうと、加害者が任意保険に未加入の時に取り損ねる事がある …らしいです。要は通常使うのは自賠責、無理そうなら労災ってパターンって感じ。

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