社員掲示板

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月曜日の朝から田中星児だった件!

皆様お疲れ様です。

get wild退社で思い出したこと‥

私の母校(中学)では月曜日に体育館で全校朝会を行なっていました。

校長先生のありがたいお話し、生活指導からの吊し上げ!各活動の報告などが行われ‥

朝会が終わり、各学年ごとに教室に戻る際に退場の音楽が流れます!

それが「ビューティフルサンデー」しかも田中星児バージョン(笑)

当時は週6日授業の時代、つい半日程前にサザエさんのエンディングを聴き日曜日が終わる‥と思ったばかりだったのに。

なぜ月曜日の朝から「さわや〜かなっ!日曜〜!」だったのかは謎でしたが、校歌の次によく聴いた歌でした。

3年生にもなると大抵の生徒が歌えるようになっていましたよ。





スススのス

男性/47歳/新潟県/物を流す系
2020-10-15 13:07

リモート飲み会

リモート飲み会、参加したいけど
ツイッターやってないよ〜

この機会にアカウント登録するか迷う…

ビール飲めるようになりたい女子

女性/34歳/埼玉県/会社員
2020-10-15 13:03

案件

みなさまお疲れさまです。

会社員だった時は上下左右の垣根があまりなく
意識して気をつけていることは
ありませんでした。

強いて言えば上司・先輩には良いところで
「頼る」ようにしてたかもしれません。

今の上司はみんな年下ですが
やっぱり良きところで頼っています(^_^;)

べにあずま

女性/57歳/東京都/パート
2020-10-15 13:02

本日の案件

みなさんお疲れ様です。
上司・先輩の付き合い方案件、僕が気をつけているのは「新しいことを提案するときはある程度形にして見せる」です。

これは社員のみなさんも当てはまるんじゃないかと思います。例えば僕の職場は飲食業なので、新しい商品を提案する時は、構想のみを伝えるのではなくて、事前にこっそり試作品を作ってしまって「こんなのを今度作りたいんですけどどうでしょうか」と実際食べてもらいます。

すると前例がなく突っぱねられそうな提案でも試作品があれば改善点を提示してもらえたりして、商品化にこぎつけたりします。

海野啓

男性/32歳/東京都/飲食業
2020-10-15 12:58

案件!

本部長、秘書!社員の皆様お疲れ様です!
本日の案件ですが、上司の方に、あだ名で読んでることです、たとえば、髪が薄めの上司は、カッパとか(笑)
こんなことばれたら、おこられるだろうなー。。

植木屋のだい

男性/38歳/山梨県/会社員
2020-10-15 12:58

本日の案件。

皆さま、お疲れ様です。
いじられキャラの私…
社長、上司、先輩からのいじりには全力で応えます!!!

じー

男性/42歳/福井県/徒然サラリーマン
2020-10-15 12:56

上司の機嫌を読む

皆さまお疲れ様です!

私が気をつけているのは上司の機嫌を読むことです。

私の上司は気難しい方で機嫌が悪い時はちょっとした言い間違いでもキレられます。

日々斜め向かいの机の上司の顔色を伺い、鼻歌を歌ったり電話の声が明るい感じなら話しかけてもいいタイミングだなと神経を使っています。

自分はまだ歴代の部下の方々のような経験もなく不器用なのでタイミングを誤ることもありますが、もっと上手に読んでいきたいと思います。

ちっちゃな頃から潤ちゃん

男性/31歳/北海道/会社員
2020-10-15 12:51

オリーブオイル

トーストにバターorマーガリンが
ちょっと重たいお年頃になってきました。

実家から送られてきた
エクストラバージンオリーブオイル
(おそらくお中元のあまり)
サラダにはクセが強かったのだけど

トーストにたらして
ブルーベリージャムをのっけてみたら
ん、決まった!
美味に変化しました〜。

明日もやろう。
家族には秘密にしよう。

べにあずま

女性/57歳/東京都/パート
2020-10-15 12:50

本日の案件です!

やしろ本部長、浜崎秘書、リスナー社員の皆様お疲れ様です!案件ですが、学生時代から、バスケットボール部に在籍していて、根っからの体育会系になっている為に、上司や先輩の言う事には、必ず「YES」以外は言いません!とんな事例も、とりあえず受けてから考える様になり、案外何とかなっていますので、これからも頑張れそうです!

SC王子

男性/53歳/栃木県/トラックドライバー
2020-10-15 12:49

案件!

皆様お疲れ様です!

私が上司、先輩に気をつけてること…それは根回しです。企画書類や提案書類など全員が関わるものは自分だけで判断せず必ず周りに共有します。
「作成してみたんですがどうですか?」と意見を聞き大体訂正が入ります。
そして企画書を一から作り直します。

そしてそれを上司に提出すると訂正された部分を訂正される事が多いです。
つまり元の状態にもどります(笑)

しかし重要なのは一度先輩の耳に入れ助言をもらうとこです。そこに意味があるのです!
自分一人が提案した企画が通っても協力してもらえないからです!
「はぁ、面倒くさい…」
本音がでましたが(笑)一度声をかけ相談すると快く協力してくれサクサクと進むので結果オーライです!

みの

女性/41歳/千葉県/会社員
2020-10-15 12:49