タバコ休憩、ありかなしか

本部長、秘書、リスナー社員の皆様お疲れ様です。

タバコ休憩ありかなしか、私はなしに一票です。
前職時代、タバコ休憩がやたら長い後輩がいて常々モヤモヤしていました。
しかも一度行ったら長いだけでなく、喫煙所に行くことが頻回で、度々注意しても改善されなかったことがあります。
しかも誰にも行き先を告げることなくです。
舐められていたんですかねー。

一番困ったのが、イベント販売で出店している時、少人数で現場を回しているのにも関わらず、いつもと同じようにふらっと消えていたこと。
さすがに応援で来てもらっている他の社員に面目が立たないやら、恥ずかしいやら。
その時の言い訳は、「喫煙所が遠かったので…」とのこと。
もういっそのこと、社則でタバコ休憩禁止にしてくれと強く思いました。

そんなことがあったので、非喫煙者にも同等の休憩か、一定時間以上のタバコ休憩をする人にはペナルティを与えるべきだと思います。

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本日の案件

本部長、秘書、社員の皆様、お疲れ様です。

職場のアリナシ案件ですが、仕事中スマホをいじることについてです。
販売業をしてますが、暇な時間に自分のスマホをみてるスタッフが多いのに驚きました。
お客様が目の前にいるにも関わらず…
商品が積まれてるところでスマホをいじってるので、お客様側からは一応見えないと思うのですが、これはよろしくないのでは？と思ってます。
でも自分は働き始めて数カ月なので何も言えません…
暇なら他に掃除等できることがあるはずですよね…？

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お疲れ様でした。

速攻帰りです。
明日もお休みです。
ダンボール詰めします。
なんか美味しい物食べたい
まっ、ゆっくりやって行きます。

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本日の案件

本部長、秘書、リスナー社員の皆様お疲れ様です。

バスの運転士リスナー社員です。

サングラス着用がありになりました！

この酷暑でようやく着用が認められて

目の疲れがだいぶ楽になりました。

ナシな事歯を磨いたり液体ハミガキをしてからの
出勤は絶対にナシです。

出勤した時にアルコール検査をするのですが

歯磨き粉に含まれる成分で検査に引っかかるので

運転士は出勤をしてから歯を磨くのです。

少し話が逸れてしまっていたらすみません！

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職場のありなし案件

皆様、お疲れ様です。
私の職場では勤務開始5分前にタイムカードを切らないと遅刻になってしまいます。
その他にも後輩は先輩より早く来るようにという暗黙のルールがあります。
後輩が一番遅く出勤していたら怒られていました。

早めに行動するのは社会人として当然とは思いますが、それをルールにしてしまうのはなしだと思います。

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職場のアリナシ案件

サービス残業、なしです！
昔、移動した先のチームで、私以外のみんながサービス残業してました。
ほぼ毎日終電まで残業していたのに、です。

その時のダメ課長は、みんな勉強のために仕事している、などと訳の分からない事を言っていました。
そして、その上司はノー残業で帰るのです！
でも、すでに他の社員は声を上げることなく...

はてさて、いったいどのくらいサービス残業させていたのでしょうか。
私が異動にならなかったら、その課長の退職までブラックな部署が存続し続けたかも？

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職場のアリなし案件

本部長、秘書、リスナーの皆様お疲れ様です。
私の職場のアリなし案件です。
私の会社は健康に関係する商品を取り扱っています。
毎朝、定時に朝礼があり、その時に役員から一言あるのですが、
先日その一言が「みなさん、風邪が流行っております（ゴホンっ）。私たちは健康産業に従事しているものとして（ゴホンっ）、体調管理には気を付けて（ゴホンっ）、ください。（ゴホンっ）すみません。私は少し喉の調子が悪いですが（ゴホンっ）、皆さんは気を付けるようにしてください。」と一言。みんなコケてしまいました。職場のナシ案件ではありますが、朝一番から和んだ始まりでした。

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アリナシ案件

本部長、秘書、リスナー社員の皆様お疲れさまです!!

本日の案件、ウチの会社は、いわばなんでもアリアリです。
というのも、私は講師派遣業務を小さな会社を経営しており、特にコロナ禍以降は基本フルリモートの形を取っています。

ですので、もう本当になんでもあり!
サボるのも勤怠も何もかもアリアリ。

但し条件があります。絶対に仕事に穴を開けないこと。体調不良も許されないレベル。例えばどうしても具合が悪い時がありますよね、そんな時は責任を持って代わりを探したり、とにもかくにも穴を開けないことを求めてます。

自由というのは意外に難しいもの。
他社では考えられない自由度の代わりに、自分を律する力を必要とします。

一見自由な社風に見えるので、就職をしたいという声が多いのはありがたいですが、人選が難しいのが悩み。会社を立ててから20年ほど立ちますが、しっかりと、そして楽しくやってくれてる社員たちに感謝しかありません。

アリアリ、難しいなぁー笑

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職場のアリなし案件

やしろ本部長、浜崎秘書、リスナーの皆様お疲れ様です!
自分の職場の有り無し案件ですが、休日の職場電話の対応です。
自分の仕事は現場監督なのですが、人員の手配、職場の相談、打ち合わせで平日は電話が手放せません。
ただ、休日に身に覚えのない職場の電話が鳴ると出ないといけないかなといつも悩みます笑
もともと予定されたり、覚えのある電話には出ますが、会社の人から掛かってきて「これやっといて、あれやってある？」等週明けでも良い内容だったりします。
これに関しては職場によっても感覚の違いはあると思いますが、本部長、秘書、リスナーの皆様の意見も聞いてみたく投稿しました。
お願いします!

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ふつおた

仕事帰り、かなりショックな出来事が。
雷に撃たれた！それも３度も！！サンドダー！！！

と、アニメネタを書くくらい余裕はありますが、私の人生のモテ期が終わったことをここに記します。
もう恋人はできないでしょう。もう女性を女性と見ません。私はナメック星人です。子供は最長老が産むでしょう。アジッサの木でも育てます。

さようなら青春…

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