職場人間観察。

皆様お疲れ様です。私は飲食業で料理を作っていますが、「今日は仕込み少ないから大丈夫」とか、「急げばオープンに間に合うから大丈夫」と言って遅刻してくる人がいます。確かにそうかも知れませんが、余裕があるなら他の人を手伝うこともできるし、急ぐと作業が雑になるし、何よりアルバイトスタッフには時間厳守を伝えているのに社員の自分は遅刻。しめしがつかないように思うのですが、確かにオープンには間に合うし、時間通り来ても遅刻しても残業はある。余裕があるなら遅刻してでもちょっと長く寝たい気持ちも分かる。だからこれって私が厳しいだけ？でもなー。遅刻だからなー。これってOKなんでしょうか？

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【業務連絡】2015年 最初の「スカロケ社員親睦会」は1月27日（火）開催！

社員のみなさん､おつかれさまです！「スカイロケットカンパニー」､今年最初の社員親睦飲み会のお知らせです！月に一度､リスナー社員のみなさん・本部長・秘書・スカロケスタッフとの会費制の親睦飲み会を開催していますが､2015年1月は､27日（火）のスケジュールで開催を予定しています！募集人数は､20名！もちろん、やしろ本部長・浜崎秘書も出席いたします。多数の方の応募があった場合､抽選とさせていただきます｡詳しくは社員掲示板にログイン後、特設バナーより！

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【本日の特別講師】The Cheserasera

本日は特別講師として、The Cheseraseraが来社致します！昨日、ニューアルバム『WHATEVER WILL BE, WILL BE』がリリースされたばかり！お話うかがっていきます！

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【本日の会議テーマ】「職場人間観察案件～これってOK？NG？～」

同じ職場にだっていろんな人がいますよね。 気の合う人もいればそうじゃない人も・・・ ただ、ちょっと違うな～と思う人や、なんか許せない人も、自分にはないルールで生きているというだけで批判するのもどうなのかと。 そんな、自分ではちょっとどうなの？って言う人の態度や言動を送って下さい。みんなで「OK？」「NG？」を決めましょう！ 例えば．．． 「職場でスマホをいじりながら話すやつ、これってOK?NG?」 「職場で常にマスクをしている人、印象悪い感じもするんだけど、これってOK？NG？」 「職場の飲み会での“じか箸”。これってOK？NG?」 などなど．．． 書き込みお待ちしています！

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今日の15時から！

本命の面接！！！がんばるぞ〜！！ホワイト企業らしく、面接は人生相談ですとホームページに書いてあって、ありのままの本当のことを話しちゃっても引かれないかなぁ？大丈夫かな〜！

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職場人間観察案件♪

皆みなさまおつかれさまです！
今日の案件でみなさまに聞きたい！ことが。お客さんと会う時にマスクをするのはありですか？なしですか？
私は法人営業なのですが、今の時期は商談に伺う際はコートとマスクを事前に外します。顔を隠してるようで失礼かな、と。二日酔いのスッピンをマスクで隠してる時も商談の直前でマスクを外してダテ眼鏡に変える程です(^^)
でも相手のお客さまはマスクをしたまま登場して、マスクをしたまま話したりするのです。すると、こっちもマスクした方がいいのか？と思ってしまいますε-(´∀｀; )

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駄目だ…

何のために働いてるのか、何がしたいのか、何が出来るのか、頑張る意味がわからない。頑張る力がなくなってしまった。どうしたらいいのかもう…続ける事で意味になるのか、上手くいかない事ばかり、努力してきたものがないくせにやりたいことばかり。何から始めたらどこに繋がるだとか。はぁー、何もわからない。何のために生きてるんだろう。

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人間観察案件

皆様お疲れ様です。常々これはいいのかと気になっていることがあります！営業の上司なのですが、お客様の前でも平気でスマホをいじるんです！商談中ちょっと気になることがあると、その場ですぐ検索。その間は、顔も見ずに画面を見ながら相づち…。一声掛けてから調べたり、一緒に画面を見せるならまだ良いと思うのですが、結局自分が見て終わりなんです(>_<)お客様は顔を見て話しているのに、無視しているようで凄く不快になるのですが、私の感覚がおかしいのでしょうか！？

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案件！

前職の時の上司です。９時になったんで帰ろうとパソコンの電源を切ると…『あっ、パソコン切ったべ！まさか俺を置いて帰るつもり？』と言って、全く関係ない仕事をどんどん降ってきます！これってOK？NG？

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職場でOK？NG？案件

恥ずかしながら自分の事ですが…
職場で上司(専務クラス)にも平気で意見を言ってしまいます。一応は理由も明確にして代案も提案します。しかし、こちらも勝ち気な面があるので少し口調が乱暴になってしまいます。
長いものにまかれない人間って皆さんどう思いますか？(笑)

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