社員掲示板

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ぶつかりあい

良い仕事をするために意見をぶつけ合うのは大事だと思います!\(^o^)/建築では、施主や設計者の希望・理想に対して、費用・工期・技術面など。さまざまなハードルが発生します。その度に何が最善なのかを討論しなくてはいけません。また、建築あるあるですが。建物は基本的に「施主の財産」ですが、「設計者の作品」と言う考え方もあり。その考え方も十人十色で、「施主の要望よりも、自分のデザイン論で設計を進めるのは設計者のエゴだ!」とか、「単に施主の言う通りにデザインするのでは、設計者がいる意味がない!」など。設計者同士でも討論が尽きません。お酒の席でこの話が始まると、だいたいケンカになります(笑)\(^o^)/

ウミネコ

女性/38歳/東京都/建築設計
2015-05-12 13:47

ぶつかり合い案件

皆さんお疲れ様です。うちの会社は「そば職人経験者」が多く、俗に言う「職人気質」が全面に出ます。たまに技術の事で言い合いになっていますが「あれは喧嘩じゃないよ。意見言い合って頭の中を整理してるんだよ」と言って誰も止めません。でもなぜひどくならないか。それは「自分の腕で黙らせてやる!」と最後は思うからだそうです。後に引きずらない、いつか自分が一番になってやるという向上心!素敵だなと思うし、うらやましいですね!

まるまるまりこ

女性/47歳/千葉県/蕎麦屋専門のコンサルタント(あだ名:ママ)
2015-05-12 13:44

本日の案件

本部長、秘書、社員&スタッフの皆様お疲れ様です(^-^) 以前に努めていた会社で、友人と上司が口論していたので助け舟を出すつもりが矛先が私に向いてしまい、私と上司の口論に発展してしまった。その出来事から腹がたった勢いで口論しても良いことがないと学びました。すみませんでした。

miyukki-na

女性/55歳/東京都/自営・自由業
2015-05-12 13:43

ピュアなケンカ・・・

皆様、お疲れ様です。本日の案件ですが、仕事をしていると、人と意見が合わなくてイライラすることは多々あるけれど、正直今の仕事に対して、誰かとケンカをしてまで自分の「我」を出したいという「パッション」が僕にはナッシングなのでケンカはしないですね(笑)まぁ、強いて言えば、僕が昼休憩中に買っておいた大切な「プリン」を上司が勝手に食べちゃった時に、僕がこの世の終わりくらいに「ワァーワァー」と騒ぎ立てたので、「プリンごときでうるさいぞ!」と逆ギレされた時に、こっちもブチギレて「これからは『ぬすっ人さん』って呼びますよ!」って言ってやった「ピュアなケンカ」くらいかなぁ(笑)

ピカソ

男性/44歳/東京都/自営業マン(独身)
2015-05-12 13:41

意見と意見のぶつかり合い!案件

ドライバーは同じ会社の人間とぶつかることよりも、他社のドライバーやその他の方々と揉めることが結構あります。
トラックやダンプの運転手って強面で短気な方が多いので、配送先での順番を抜かされた~なんて理由でいきなりキレるスキンヘッドのおっちゃんがいたり、あとはスーパーなどの店舗に配送する場合、エンジン音がうるさいなんてクレームをつけてくる近隣住民の方もいますし、さらにはそのスーパーのスタッフ自体が理不尽に文句を並べてくることも多々あるので、ケンカの種は尽きません(笑)
それでも僕は右から左へと言葉を受け流し、今日も元気に走り続けます(^ω^)

海賊赤ヒゲ

男性/41歳/埼玉県/やる気無さ日本代表
2015-05-12 13:27

ケンカ案件

本部長・秘書・社員の皆さんお疲れ様です。本日の案件ですが、中学の生徒総会の資料の印刷を思い出しました。当時は生徒数650人程度+教員50人程度なので余りを作って計720部程度印刷すればいいかなと思って、1クラスの平均人数の40部分ずつ印刷しようとしたところ、生徒会長に「全部一気にやって仕分ければいいじゃん」と言われたので、「いやいや、40部ずつやれば確認作業1回で済むでしょ?」と言い返したところ、自分の意見に同調した男子vs生徒会長に同調した女子の形に。結局相手が感情論に訴え出したので面倒くさくなって折れてやりましたが。その後の720部の仕分けと配布作業は男子がやる事になっていくら会長と共通の友達が手伝ってくれたにせよ、辛かったなあ>_<

ダブルオーライザー

男性/30歳/埼玉県/公務員
2015-05-12 13:21

仕事でケンカ案件

みなさまお疲れ様です!新卒のときに突然の異動で社長秘書に。あのときは言われるがまま仕事をすることだけで精一杯だし、ケンカになりそうになっても、社長への反論の言葉が分からず悔し泣きばかりの毎日でした。社会人5年目の今なら、別の仕事ですが社長とケンカしても泣かずに自分の意見を言葉にする強さはあの頃よりは身についている気がします\(^o^)/

パイナポウ

女性/37歳/千葉県/会社員
2015-05-12 13:15

ぶつかりあい案件

みなさんお疲れ様です。私は弁護士という仕事をしているので、基本的に誰かとぶつかり合っています。
なので、内部ではぶつかりたくないため、かなり自分の意見を抑えています。ぶつかり合いが嫌いすぎてたまに仕事向いてないかなと思うこともある位です(笑)

たける

男性/44歳/神奈川県/自営・自由業
2015-05-12 13:11

意見のぶつかり合い案件

お疲れ様です。…喧嘩はありませんが、僕の場合は月末の実績報告のミーティングや通常業務もそうですが思い通りの結果にならなかった時に「改善策を提示する」のか「言い訳するのか」で返す言葉が変わります。言い訳は意見にならないし、時間を無駄に使うだけなのでシャットアウトします。前へ進む為のぶつかり合いはいくらでもすればいいと思います。

貴久&ガッパーナ

男性/48歳/千葉県/蕎麦屋専門のコンサルタント (社長さん)
2015-05-12 13:10

今日の案件

本部長、秘書、社員のみなさん。お疲れさまんぼー!意見と意見のぶつかり合いは、ほぼ毎日です!なんなら、ぶつからない日が珍しいです!ぶつかる内容は、能率、効率、安全性、大体この内容です。業種的ガラス屋でブルーカラーの自分達は常に危険作業と隣り合わせです!だから、つい、チョットした打ち合わせも喧嘩口調になり、また、江戸っ子が多いせいか、気性が荒い。こうなるとガラス切断機などの機械を動かすと、もっと声が大きくなり、なるべく手間を省くために、言葉も少なくなり、あぶない!っと思う時は、すぐ手がでてしまう。こうなると、新入社員は、入社一週間で会社に来るのが怖くなります。それを乗り越えて来た人間が集まるので、さらに意見がぶつかり合い、怖い会社になります。女性がいると、みんな優しいジェントルマンになります!

サワchanパパ

男性/45歳/神奈川県/ガラス屋工場勤務の営業兼職人
2015-05-12 13:10