2年ぶりの…

ディズニー٩(๑❛ᴗ❛๑)۶
雨のディズニーも決して悪くない（笑）

あ、もし振られたらマイティーを笑ってやってください(*´艸｀)←
（過去に経験あり←←）

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案件

言葉は飾れます。（近頃は、“盛る”と表現するようですが）

ですから、お話は内容の半分で受け取り あとは過程と結果をみて 考えさせて頂きます。

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本日の案件

ジャンプで言うと
情熱大陸なわかりやすい
桜木派

クールに淡々と自分のやるべき事をする
流川派

普段ダルそうだけど必要とあらば決める男
銀時派

物腰が柔らかい上に頼りになる
剣心派

という事でしょうか？(*´꒳`*)

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やる気を表に出さないというスタンス アリ？ナシ？

　やる気を表に出さないというスタンスは、基本的には「あり」ですね。これは個人のスタイルですから。
　ただ、日本の場合、処世術としてはやる気は表に出した方が良い、と思います。日本（特に大企業）では、結果よりも「やる気」を評価する管理職も多いですし、普段から「やる気」を見せておかないと、失敗したときに「だから、オマエは」と責められたりします。
　ま、経験的には、上に向かって過剰に「やる気」をアピールする人間の方が、本当はやる気がない、ということが多かったですけど。
　

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やる気を表に出さない案件

本部長、秘書、社員の皆様お疲れ様です。

ナシもナシ、大ナシです。
そもそも、表に出てこない、周りに伝わってない時点で、やる気あんの？って思いますからね。
内に秘められて、どれだけ本人からやる気あります！って言われても、信じられないですね。。
まぁ、内に秘めてる方は、やる気あります！すら言わないのかもしれませんけどね。

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やる気案件

皆さん、お疲れ様です(^^)

私はやる気を表に出さないのはナシです！
日本人は言わなくてもわかってくれるだろうとか、雰囲気とかを大事にしますが、それでは実際に伝わっていないことが多すぎる！！
確かに、やる気まんまんの人を見るとこっちが疲れてしまうこともありますが、せっかく何かをやるならば誰かに認めて欲しいのではないでしょうか？？
それならば「なんかカッコ悪いから」とか周りの目を気にせず、表にどんどん出していったほうがいいと思います。

と言いながらも、私もなんだか恥ずかしくてやる気を表に出せていませんが……
やる気が出せるかどうかは周りの人や環境にもよるんでしょうね。

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案件(2回目)

お疲れ様です。

いろいろ考えましたが、やはりやる気を表に出さないのは無しで！
「やる気を表に出さないの人」というのがどんな人かを想像してみました。
内にはやる気を秘めていると仮定したら
・パッと見ダラダラしてそうだけど、仕事は与えられた以上をこなしている
とか
・「俺、出世とか全く興味ないんですよ〜」とか言うのに出世しちゃう
みたいな人ですよね？
後者はただのイヤな奴ですし、前者も周りに悪影響を与えるのでやめていただきたい。

そもそも「やる気を表に出す」と言うのは「ビジネスマナーをきちんとする」という事だと思います。
出社時の元気のいい挨拶や、名前を呼ばれた時の歯切れの良い返事などができているだけで、やる気は表に出ています。
表に出す出さないじゃなくて、出ているのが当然だと思います。

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