もう少し…

運用方法を決めてから提示したらいかがですか？

番組中に本部長がリスナー社員の業務に関しての広報的な事も良いような事を言ってから随分時間を経てフリーメッセージの利用を呼びかける。
まずは場当たり的対応で混乱する。そしてフリーメッセージどれだけの効果があるのか疑問。所詮番組の中だけで言われてもタイムフリーを含めたところでカバー率は低い。掲示板方がリスナーの目に触れて正しく伝わる。
検閲されるのであれば、リスナー社員の業務掲示板を別に立ち上げても良いのではありませんか？
更新の遅い部活掲示板がもう一枚増えたところで手間は最少ではありませんか？

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