社員掲示板

社会人への道案件⑦

リスナー社員のみなさん、お疲れ様です。

どんどん猶予期間が短くなり、打ちひしがれているところではありますが、先週同様心の準備をする必要があるのを感じたため、今週は、より辛いものに目を向ける案件にしたいと思います。

そして、本日の案件ですが、社会人への道案件⑦〜人間関係でこんなしがらみありました!〜にさせていただきたいと思います。

プライベートでも面倒なことのある人間関係ですが、会社の中となれば、なおさら「くだらない」などと思うことも増えるでしょう。もちろん良いこともあると思いますが、同僚だけではなく、上司の立場としては「まとめる」難しさを、部下の立場としては「上司との関係性」という難しさをそれぞれ感じることが多いのではないでしょうか。

ということで、今回は社会人の人間関係で苦しかったことや、正直上司・部下の間で使っている人間関係のテクニックなど、社会人の人間関係全般について募集したいと思います。本当は「感情を割り切りたい」と思っても、なかなか出来ない、そんなエピソードをお待ちしています。

ビギナーロック

男性/28歳/東京都/就労支援スタッフ
2018-03-11 08:34

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おはようございます、ビギナーロックさん。

いつも書き込み拝見しています。
私の心がけていることは、
相手の意見とか主張を
ちゃんと聞くことでしょうか?

会社でも、今でも聞き役として、
お給料を貰っています。
( ̄▽ ̄;)

殆どがおじ様の聞き役でした。


私は二番目の中間子なので、
なんかそんな風になってしまったの
ではないかと思います。


仕事以外のお金にならない
プライベートは、
聞き役やりませんけど。(゜▽゜*)

人間なかみが大事

女性/54歳/東京都/自営・自由業
2018-03-11 09:45

人間なかみが大事さん

レスが遅くなり、大変申し訳ありません。

相手の主張や意見を聞くことはとても重要なことですね。自分自身がどう思うかはとりあえず置いといて、その人の思いや考えに寄り添ってみる、どういった立場で考えているのか思考してみることが人間関係を円滑にする上でのポイントになることは間違いないと思います。

ビギナーロック

男性/28歳/東京都/就労支援スタッフ
2018-03-12 17:51