本日の案件

みなさまお疲れさまです。

前職の経験で言うと、かなりの確率で「いい人」が損をしてました。
少しでも仕事を良くしよう、と気づいた人が該当する部署へ働きかけても
いかに回避するか必死で攻防され、結局言い出した人の仕事が増えていました。

そのせいか「いい人だな」と思う若い人ほど辞めていってました。
ただ、「顔がいい人」は特してた気がします。なんだかなー。笑

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