お疲れ様です。

周りに味方になっている人はいないのですか？もしいれば、その人をこちらに引き込んでしまいましょう。

いなくても、あきてるさんは間違ったことはしていないんだから、堂々としていれば良いんです。

いつかその上司を見下す立場になってしまいましょう(^-^)/

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あきてるさん、大変そうだね。
キレる上司って、、社内の人数少ないとこなのかな？
録音してさらに上の人に訴えるとか？
他の人と比べたらキリがないから今の自分に出来ることってなんだろう、と考えてみて。
…社内に相談できる人はいますか？
きっと他のリスナーさんもレスくれるから待っててね。
ご両親に関係ない話題でも電話してみるとかね。
プチ贅沢？美味しいものでも食べてお気に入りの歌でも聴いて早く寝てね〜

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お疲れ様です。

キツイことを言います。
「何故仕事をしたいのですか？」
「仕事をしてどうなりたいのですか？」

企業の目的は利益を上げて社会に還元する事です。社員の仲良しクラブではありません。上司がキツイ、同僚が悪いと原因を他人に押し付けたところで何も変わりません。その段階で自分の責任を放棄して他人に原因を押し付けているだけです。

それではどこに行っても通用などしません。仕事ができない者は組織に存在する理由が無いのです。

でも、あきてるさんのようにお若い方にスキルを求めて採用する事は極めて少ないと思います。将来に向けた伸びしろを期待しての採用だと思います。であれば上司や同僚の感情など放置して、仕事の習得に専念して少しずつでも結果を見せて行くことです。

これができないのであれば、どこに行っても同じこと、完全無欠の仲良しクラブが企業として生き残れるケースは皆無だと考えます。

県外に出たいから会社を選択するという時点で本質を見失っています。何をしたいか、将来何をしていたいかで選択すべきです。

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無理はしないことです。
頑張るのも我慢するのも。
自分も昔 似たようなこと考えました。
自分は営業職で2年頑張って後輩もでき、3年目にリーダーになるタイミングで身体を壊し入院しました。その時に考える時間ができたので、自分は転職しまさした。

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少なくとも今の世の中、物理的に手ぇ出したら会社的にもアウトだよね。

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こんばんは
そのキレて手が出る上司は最悪ですね。
転職には武器となるスキルが高くないと
また入り口だけ良さそうに見えるだけの変な職場の採用になってしまうと思います。

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追記です。
工場勤務でも、人によって
すぐキレる人はいますから
よく見極めて判断してくださいね。

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ルイボスティー大好きさん レスありがとうございます。

俺なんて使えないし、頭も良くないし、ろくに仕事もできないから まずはゴミ出しとか率先してやろうって入社した時から決めて今も継続してるけど それも無駄なんかなって お節介というか...

堂々生きれたら楽しいだろうな...

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さちべえ3 さん レスありがとうございます。

職業柄 しょうがないかなって思うときもあるけど
俺そもそも合わないのかなって 今の職業

前までは美味しいものとか遊んだり 呑んだりしてれば忘れられたんですけど
今は何してもイマイチ楽しくないんですよね 仕事のことをどこかで考えちゃって
今年のお盆休みもそんなんでした...

ふぅ...

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おかやーんさん レスありがとうございます。

ほんとそうですよね スキルがないとですよね...
何か別にやってみたい仕事が見つかれば資格とかとってみれば多少は変わるのかな...

若くて転職ばかり繰り返してたら ほんと終わりですよね...

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FUJI 2さん レスありがとうございます。

FUJI 2さんになんて返したらいいか
...それが正論ですよね。
ごめんなさい

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根性なく見えてるんじゃないの？

ダメなヤツってみんな同じこと言うよな。

「自分なりに頑張ってるんですけどね」とかって。

半分、辞める気になってるなら、殴ってくる上司に食らいついてみればいいじゃない。
「殴られたくないんすけど、どうしたらいいすか？」って
わかるまで殴られようが罵倒されようが「わかんないっす、教えて下さい」っていい続けて見るとかさ。

「さーせん！相談あるんすけど仕事終わったら、ちょっと付き合ってもらっていいすか？」って飯とか飲みに自分から誘ってみるとか。

そういう『頑張り方』は、もうしましたか？

敵は根性なしの自分と、昔ながらの上司。しょうがないよ。両方とも、目の前にあるんだから。

自分のものとして、戦って、駆逐しなきゃ。

悪いけど、あきてるさん。スネてるだけで、
ぜんぜん本気が感じられない。

社会に出たら、自分自身も他人も駆逐するヤツとは戦わなきゃ。オレだって今でも毎日、敵をこさえてるよ。

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あきてるさん、

正論と理解できるのであれば、枝葉を落として本筋だけを見てみませんか？

とりあえずゼロから自分は何をやって生活していくのか、単純に言えばどのような仕事をして生活費を稼ぐのかです。

資格という言葉が出ましたが、食べられる資格はこの世には片手くらいしかありません。

スキルということであれば無限に増えます。昔の同僚(部下という言葉は嫌いです)達にはスキルという道具を磨け、そして増やせ、それをうまく使って結果を示せ、そうすれば自身の信用が得られて意見が通るようになり、やりたいことを任せてもらえるようになると言ってきました。

あきてるさんは若いです。私にはそれがありません。どんなに望んでも手に入れることができません。他人に理由を求める事は時間の無駄遣いです。雨が降るから出かけられないのではなく、ならば自分で傘をさしていこうという発想の転換がポイントです。

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何度もすいません
もし残る選択だと
すぐキレて手が出る人は頭が悪い。
あきてるさんより、頭が悪いんですよ。
本当に頭がイイ人は言葉で説明してきます。
その嫌な上司のさらに上空の思考で考えて
手のひらで転がせる方法はないかな？
というのも一つの手だと思ったのでm(__)m

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ちゃんと結果を出す人に手を出す事はしない。

期待に応えて無いんじゃないの？

という自問自答してみよう。

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客観的に考えると、今は踏ん張りどころといわれるとこじゃないでしょうか？転職狙うなら、短い職歴は突っ込まれますよね。ただ体とか心を壊してまで踏ん張るのだと、踏ん張ることのメリットデメリットの整理は必要かなぁ。

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確かに社会に出て働くとなると給料（お金）を貰う訳ですからそれなりの制約は付きます。
当然、色々な意味で嫌な事も有るでしょう。
決して良い事ばかりではありません。自分が変わらない限り、どの仕事に就いても変わりません。
かつて自分も同じ様な理由を付けて、職に就いては辞めて違う職に就いてを何度も何度も繰り返してきたので、あきてるさんの気持ちは痛い程分かりますが、そんなことを繰り返しても良い事なんて有りません。寧ろ経歴に傷を付けて自分の印象を益々悪くさせるだけです。
だったら、自分なりに色々工夫してつまらないと思うことを少しずつ減らしていき、楽しいと思う様な仕事に変えていってはどうでしょうか！
やり方は色々有ります。
ヒント
①事を始める前に、まずは情報収集。
②集めた情報を整理する。
③優先順位を決めて行動に移す。
④出来る事と出来ない事、やれる事とやれない事を明確にする。
です。
この４つは実行すれば仕事でも、プライベートでも、必ず上手くいくと思います。
特に①の情報収集は大事です。
色々な意味で……

PS：長ったらしい文章になってしまって済み　　ません！

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あきてるさん、こんばんは(^^)

努力が報われないことってふつうによくあると思います。

ただ、努力の方向性を間違えないように、どうなりたいのか徹底的に考える時期なのかなと思いました。

新卒の就活のときに言われた
やりたいことよりもできることを
という言葉も私は今なら理解できる気がします。

ただ私は自分の1番苦手だと思っていた職種になぜか転職してしまって、なぜか花咲いてしまいました。

なので一概に、無理してがんばれとか、辞めたらとか言えませんが、、

努力の方向性を見極めた方がいいのかなと感じました。それさえはっきりできたら迷うことも何もないのかなぁなんて思います☆

若いときは私も常に怯えてました。
でも人は絶対に変われると思います！！
自分が変われば自分に接する人の態度も必ず変わります！！

がんばってくださいっᕦ(ò_óˇ)ᕤ

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