本日の案件！もう一つ

お疲れさまです！

現場を見ていない上の人達が、現場の声を無視して、人事異動や規則決めの決定権を握っているので、変わってほしいです。
人が足りているチームに人を増やし、前からずっと人手不足と言っているチームには人を増やさない。
指導者が少ないチームに新人をたくさん入れる、などなど、疑問に思う事がたくさんあります。
新しい時代では、現場で働くスタッフの声も聞いてほしいし、何故その人員配置にしたのか、その規則を作ったのか、ちゃんと説明してほしいです。
上が決めた事は黙って従いなさい、みたいな文化はやめてほしいです。

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