必要な人材案件

本部長、浜崎秘書、お疲れ様です。病院の臨床検査業界ですが、4年制大学卒を管理運営側は採用しがちですが、いざ、臨床の現場に出ると、国家資格だけでは通用しません。採血時の患者接遇や検査データの瞬時の解釈能力、夜勤を乗り切る体力、幽霊が見えない等、学力では補えないパワーが必要となります。ここ5年間で7人が新規採用で入職しましたが、上記をクリアしているであろう新人は1一人です。本部長が言われる「パワー！！」を出せるような人材が必要です。

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