お仕事案件２

お疲れ様です。
私は人事部長を務めたりして、いろんな人を見てきました。
なので迷ってる人の為にもう一つだけ書かせて下さい。
割りきって働くのもアリですが、この時代会社が潰れない保障がない、吸収合併などで淘汰されることもある。
そんな時代にやる気になれない会社でスキルが磨けて、いざというときに採用される人間でいるだろうか自分に問いかけて見てください。
どんなに景気が良くても人手不足になっても、採用されない人は採用されません。

それはその人が歩んだ道は隠し切れないからです。

出来るならば、仕事に楽しみを見出したり、仲間のために会社を支えたいと思えたりする会社を探すべきだと思います。

成長しない人、成長した人の末路はあまりにも大きいい。
お金以外の会社にいる目的や業務内容への興味が持てる仕事と巡り会えることをお祈りします。

人生は一度切りです、失敗してもリセットできません、リセットできないと嘆いている30代40代の人をあまりにも多く目にしてしまいました。
低所得不安定労働者になってしまうのは殆どがその人自身の問題です。

頑張って楽しめる仕事探して欲しいです。

4