今日の案件

お疲れ様です。
私は技術職として働いていて、たぶん200人くらいの技術職の中でも3人しかいない女性社員です。他の女性2人は先輩で、私が最年少。新卒採用のパンフレットやら、ホームページの職場紹介やら、まぁ何かと駆り出されます。ただの新米社員なのに、社長からも「君がお昼寝きんぎょさんね！」と覚えられてしまう始末…。こっちとしては「このおじさん、誰」という状態（笑）
親は喜びますし、これが「優れた業績」などと注目される分には誇らしい気持ちにもなれるのかもしれませんが、いまどき「女だから、若いから」って前に出るのはどうなのよ、と思っています。
ここで「業績で注目されるように頑張るぞ！」となれば良いのでしょうが、そもそも注目されたい訳ではないので、静かに、地味に、端っこで過ごしたいです。

今年度、後輩として女性社員が入社したそうです。職場が違うので会ったことはありませんが、やる気もあって評判が良いみたいなので、サクッとバトンタッチしたいと思います！

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