心の中の叫び案件。

本部長、秘書、リスナー社員の皆様、お疲れ様です。

今は私が叫びたいのは、
女性役員の数を半分にする必要ある？ということです。

日本の元首相が、女性蔑視とか叩かれて、会長職を辞任されましたね。

男女の雇用機会は均等であるべきだと思いますが、役員の割合を女性を半分にするとか、意味が無いと思います。

単純に優秀な人が偉くなれる制度が必要なだけであって、そこに男だろうが、女だろうが関係ないと思うんですけどね。

綺麗事ですかね？いや、でも、私は叫びたい！
真の男女平等は、実力をしっかり評価してくれる環境という事を。

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