先輩がZ世代

転職してそろそろ２年が経とうとしています。

が、うちの会社は若い人が多く、40代の私としては、ある程度覚悟はしていたものの、Z世代の考えていることがわからず、日々苦悩の日々です。

挨拶をしても返ってこない。

指示、命令がない。

コミュニケーションを取らない。

携帯命(笑)

無感動、無関心。

などなど、挙げればきりがないのですが、年上の後輩としては、指示命令がないと動けないし、指示命令があったとしても言葉少なで、なによりも「主語がない！」

主語がないと、なんの指示だかわからないし、戸惑うばかり・・・・

これも、時代の流れなんでしょうか・・・

オッサンには理解できない日々が続いてます。

本部長と私は同い年です。本部長はZ世代だなぁ、って感じることはありますか？

また、その時の対処や考え方の切り替え方などはありますか？

悩めるオジサンを救ってください！(笑)

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