案件

おつかれさまです。

私は新年度
人事評価が不安だわっしょーーーい！！！

私の会社は４月に、昨年度の3月までの人事評価を行うシステムになっています。

社会人8年目、順当に行けばそろそろ等級が上がるころ…。
だいたい歴代の先輩方をみても、８年目か９年目が等級があがる境目となっています。

来年あがることも考えられますが
個人的には今年上がっておいて来年の不安を消しておきたいところです。

しかし、上がったら上がったで、その分求められる仕事の内容がより濃いものになるため、それはそれで不安だったりします。

わー、あがってもがらなくても
とりあえず不安なことしかなーい！
人事評価が不安だわっしょーーーい！！！

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