初書き込みじゃ有りませんが…

本部長、浜崎さんお疲れ様です。

初めての書き込みではありませんが、本日の案件書かせていただきます。
私は今、仕事で迷走中です。
厳密には、チーム内の空気がよくないです。

コロナ禍前は週に1回以上、誰からともなくマネージャーも含めて飲みに行く流れになるような、仲の良い雰囲気の良いチームでした。
コロナ禍で飲みに行けなくなったものの、昨年夏ぐらいまでは出社をしなければならない案件も多かったのでよく顔を合わせて話をできていたり、月1回ほどオンライン飲み会もできていました。
特に今年になってから、チームメンバーの1人が育児休業に入ったこともあり、チームのオンライン飲み会も開催されなくなりました。　

最近、チームの雰囲気はマネージャーにみんなが萎縮しているように感じます。
何か質問や相談をするにしても、最初から正解を持っていかないとグループチャット内で大幅に修正が入ったりするので、以前のように気軽に何でも相談できるような雰囲気ではなくなってしまいました。

もちろん私たちメンバーが、最初からうまくできないのが1番よくないのですが、最近仕事をしていて辛く感じることが多いです。
近日中にマネージャーとのミーティングがありますので、そこで本音をぶつけたいと思います。
本部長、浜崎さん。
すっかり萎縮してしまっている私が、しっかり本音で話せるように、背中を押していただけませんでしょうか。

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