報連相ってだいじ

嫌な報告(失敗とか)って上司にするのが辛い。
怒られるんじゃないか、バレなかったりして、と思うので、したくないなぁって思います。
しかも、大体上司不在の時にやらがしがちなんですよね…………なんでですかね(笑)

私の所の上司は、早く相談、報告上げればすぐ対応できるからなんでも言って！っていうタイプなので、小さい事でも報告をしてます。
今日はだいぶやらかした自覚(謝罪案件)があり、(言った方がいいよな。あーー、でも言いなくないな…………言わなくてもいいかな…………)と涙が出そうになりながら恐る恐る相談すると、「一緒に(謝りに)行こう」と言ってくれて、謝罪しに行くことに。
結果は、「気にしなくてOK！」って感じだったので良かったです。本当に良かった…………。
その道中、次に起こった時の対応方法を丁寧に教えてくれました。

いい上司に巡り会ったなと思います。
一緒に仕事したくないと思う時もありますが(笑)
いるととても心強いです。

新入社員の皆さん！これから社会に踏み出す皆さん！
どんな時でも早く報連相あげた方がいいです。
怒られることもあると思いますが！
早くに対応出来て、被害を食い止めることが出来ます。心臓破裂するほど、謝罪案件の報連相は嫌ですが！
こういう時ほど、失敗して経験たくさんしておいた方がいいなって思いますね。失敗はしたくないですが(笑)

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