本日の案件
今年は再雇用となってから所属していた組織がなくなって役割が大きく変わりました。
しかも、何をミッション、目標にするのかが明確でない部署、上司なので、そこのところを明確に示してほしいと提言しました。
それでも、なかなか回答がないので、他のメンバーを巻き込んで、勝手に役立つと思われる活動をしたり、他部門の支援などやっています。
ところで、再雇用としての契約は一年更新なのですが、次回の更新は大丈夫でしょうか？(笑)
コーセイ
男性/64歳/神奈川県/会社員
2022-12-28 07:56
