案件

皆さんお疲れ様です。

どこの業界も人手は足りてないと思うのですが
私が働く飲食業界も、もれなく人手不足です…。

板前さんとホール、【手に職がついている】と
いう点だけで見れば板前さんの給料が多いことは
納得できるのですが、同じ店舗で働いていて、
同じくらい店や会社に貢献しているにも関わらず
賞与の額の差があることが疑問で仕方ないです。

「給料を上げないと人が入ってこない」と言って
前からいる人間の給料はそのまま据え置きで
新しく入ってくる人たちの条件はかなり良いと
いうのも、疑問を通り越して不信感を覚えます。

ちゃんと求められた月間目標金額も達成させて
結果や数字も出しているのに【ホール】という
だけで下に見られて、損ばかりしてる気がします。

観光地ともあって平日週末関係なく忙しいのに
結局成果を見るのは職人である板前さんだけ。
ただでさえホール業務とは別にいろんなことを
やらされているのに給料は全然上がらないなんて
そりゃもう愚痴も出てきちゃいますよ……(泣)

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