職場のねじれ案件

皆さまお疲れ様です！

これは私の職場だけとは限らないのかもしれませんが…
上司Aの指示に従った結果、上司Bから叱責を受ける事態となるということが多々あります。

管理職の意味、組織体系に疑問を感じざるを得ません。

上層部で共有していればいいだけの単純なことだと思うのですが、そんなこともできないでふんぞり返ってるの、なぁぜなぁぜ？

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