社員掲示板

ふつおた

本部長、秘書、リスナー社員の皆様、お疲れ様です!
今日はみなさんにご相談したいことがあります。
今年入社した新入社員の1人が遅刻癖がひどいのです。何度注意しても直らず、いつも言い訳をしてきます。乗る電車の時刻まで一緒に調べたのにそれでもダメでした…。社会人として本人の意識を変えたいのですが、何かいい案はありますでしょうか?

さくさくぴーち

女性/25歳/千葉県/会社員
2024-08-21 12:19

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さくさくぴーちさま
お疲れ様です。

どんな言い訳をしているかに注意してみてはいかがでしょうか。
そこから遅刻癖の原因を考えるのです。「朝寝坊してしまう」のか「電車の時刻を忘れてしまう」のか…


どれくらい頻繁に遅刻するのか分からないですが、単なる怠慢だったとしたらそのうち解雇になるのでは。
成長させてあげたいというお気持ちは分かりますが、「出社時刻に間に合わせる」ことは社会人としての常識で、それができないようでは仕事自体が上手く回っているのか心配になるレベルです。

さくさくぴーちさまが気を回すことではないのではないでしょうか。

ルイボスティー大好き

女性/28歳/静岡県/会社員
2024-08-21 12:45