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本日の案件

性による仕事や待遇の差別が取り上げられてますが、50代になって思うのは、年齢による差別についても取り上げるべきだと思います。
高齢になれば肩を叩かれやすいし、募集要項に平気で40歳までとか書いてる企業が意外と多いです。高齢化社会になっているんだから、こういうのも是正して欲しいもんです。