社員掲示板

本日の案件

『結果が全て』はナシです。
結果を求められるのはしょうがないことですが、ISOでもプロセスが重要とされてきています。
いくら結果が出ても、行動と結果が伴っていなければダメという考え方です。
自分も結果を受けて戦術や対応を決めることが多いですが、結果が出た理由のわからない状態は無管理として何もやっていないも一緒と考えています。
結果オーライと、結果が良かったは、違うということだと思います。

器用貧乏なサイヤ人

男性/47歳/神奈川県/会社員
2016-04-19 05:35

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