過程の評価が大事

結果が同じであれば、準備の過程で評価を分けて欲しいです。
毎日遅くまで残って準備していれば「あいつは頑張っている」となりますが、定時に帰っていると怠けているように見られます。
残業せずに済んでいるのは、あらかじめ準備する内容を精査し、綿密にスケジュールをたて、効率を追求している成果です。
どちらも目標を達成したのに、頑張っているように見えるから評価が高いというのは納得できません。もっと過程を見る必要があります。

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