これどうしたらいいんです課？

に持ち込むようなことじゃないのですけど…。

暑さも幾分落ち着いてきて、夏季限定で応援に入っていた部署から元の部署に戻りました。
それまで受け持っていた事務仕事は、代わりにリーダーＡがこなしていたのですが、そこで上手く回らなくなる問題が発生。

同僚が問題点を指摘すると、Ａから舌打ちされたと、自分に愚痴をこぼしてきました。おかしいところを指摘しただけで、舌打ちされるなんて、もうあの人にはなにも言わないと。

もう１人の人望のあるリーダーＢに間に入ってもい、改めて問題点の指摘と改善案を伝えました。
舌打ちされたと言ってる件については言ってません。その件については黙っているべきでしょうか。同僚が不利なことになったら困りますので。

Ａさんは実務を率先してやりたがる人です。実際、所長の側にずっと付いてやってます。Ｂさんは部下の面倒見が良くて、皆の調整役って感じで、人望があります。
所長の定年が近いので、誰が次期かっていう噂が飛んでますが、ＡさんよりはＢさんだよなって思います。いくら実務が出来ても、意見したら舌打ちされるって思われてたら、誰もついてこないでしょう。

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