社員掲示板
勘弁して下さい
今、配属している部署の管理者から、「明日１日限定で別部署に応援に行く予定だったけど、行かなくても大丈夫になったので、明日は休んで下さい。」という連絡が来ました。
その後、その別部署の管理者から「明日はよろしくお願いします。」という確認の連絡が来ました。
言ってることが食い違ってるので、確認したら、今居る部署の管理者の勘違いだったようです。
一旦、家族にも明日、急遽休みになったって言ったんですから。当日になってから聞いた聞いてないでバタバタするよりはマシだけど、本当に勘弁して下さい。
おーがく
男性/44歳/石川県/配送員
2017-01-08 18:35
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情報共有はしてほしいですね(*´･ω･`)=3
当事者からすると気持ちのいいものではないですしね(･ﾟдﾟ`≡･ﾟдﾟ`)
あみなあた
男性/34歳/群馬県/会社員
2017-01-08 19:20
ああ、ありますね。
うちの場合はいつも上司が勘違いし、大問題になってしまいます。
確認作業するのも二度手間になるから、少しは考えて欲しいです。
ラクシャナ
女性/50歳/秋田県/会社員
2017-01-09 04:17
あみなあたさん
ですね。
今日聞いたら、今居る部署側の管理者がちゃんと話を聞いてなかったようで、応援を頼んだ部署の管理者が念のために、本人に直接確認の連絡を入れたようです。聞いてないって形で休んでたら、仕事に穴が空くので、怖い話です。
おーがく
男性/44歳/石川県/配送員
2017-01-09 06:03
ラクシャナさん
お疲れ様です。
得てしてそういう連絡ミスによる問題を起こしても、なあなあで済まそうとしますしね。
あんまり酷いようなら減給処分とかあれば良いのにとも思います。
おーがく
男性/44歳/石川県/配送員
2017-01-09 11:05
