評価案件

皆様お疲れさまです。
本日の案件ですが、ケースバイケースにはなると思いますが、やはり頑張るべきじゃないかと言う方に一票ですね。
評価されないと言っても回りがそれ以上に頑張っている場合や上司から見てまだやれる足りてないって思われてる場合がありますからね！
見ている人は本当に見ているものです、そして評価してくれてます！
でも、中には従業員は使い捨て位に思ってる人や会社もありますので、そこはしっかりと見極めなきゃならないですよ！

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